Ervaringsdeskundige Buurtteam Nieuw Sloten

Ben jij een team player en een echte aanpakker? Wij breiden ons team uit! Kom werken bij SEZO Buurtteam Amsterdam Nieuw Sloten en help bewoners met hun vragen over zorg, geld, wonen of welzijn. We zoeken een enthousiaste collega die graag de schouders eronder zet!

Wie zijn wij?

Bij SEZO Buurtteam Amsterdam Nieuw West draait het om mensen. Iedere dag zetten wij ons in voor Amsterdammers die een steuntje in de rug kunnen gebruiken. Of het nu gaat om zorg, geld, wonen, gezondheid, ontmoeten of veiligheid. Wij helpen mensen op weg, zodat zij weer grip krijgen op hun eigen leven. 

Geen dag is hetzelfde. De ene keer bied je een luisterend oor aan iemand die vastloopt, de andere keer werk je samen met netwerkpartners aan een creatieve oplossing. Wat je ook doet, je maakt echt verschil in het leven van mensen. 

Binnen SEZO Buurtteam Amsterdam Nieuw West werken verschillende disciplines samen, zoals buurtteammedewerkers, sociaal raadslieden, opbouwwerkers, schuldhulpverleners en jeugdprofessionals. 

Wil jij werken in een betrokken organisatie waar samenwerking, ontwikkeling en menselijkheid centraal staan? Dan ben je bij SEZO Buurtteam Amsterdam Nieuw West aan het juiste adres.           

Wat ga je doen?
Om de ondersteuning aan Amsterdammers dichtbij en in samenhang te organiseren, zetten wij ervaringsdeskundigheid in verschillende vormen in. In samenwerking met ervaringsdeskundigen houden we oog voor het bouwen aan de relatie, vertrouwen en herstel. Je richt je op het maken van contact vanuit gelijkwaardigheid en verbinding en weet anderen hierin mee te nemen. De Ervaringsdeskundige Buurtteammedewerker ondersteunt de Amsterdammer in het behalen van successen op verschillende leefgebieden. De inzet van ervaringskennis en inzicht vormt hiermee een positieve bijdrage op de geboden ondersteuning waardoor er meer aansluiting ontstaat. Ervaringsdeskundigen zijn vertegenwoordigers van de leefwereld van Amsterdammers in kwetsbare omstandigheden. Zij schakelen tussen rollen als bondgenoot, rolmodel en bruggenbouwer. Daar waar zij ervaren dat de systeemwereld en het functioneren daarvan (nog) leidend is in plaats van de behoeften en/of belangen van de Amsterdammers, signaleren zij dit, of nemen zij initiatieven om dit bij te stellen.

Wie ben jij?

Jij bent iemand die vanuit ervaring of opleiding het verschil kan maken voor Amsterdammers. Met jouw kennis, betrokkenheid en verbindende houding draag je bij aan passende ondersteuning en een sterke samenwerking binnen het buurtteam.

• Een afgeronde opleiding als bijvoorbeeld Social Work of ervaringsdeskundigheid of een relevante mbo-4 opleiding;

• Je weet vanuit ervaringsdeskundig perspectief betekenis te geven aan onze kernwaarden; welkom, aansluiten, maatwerk en weet hierdoor naast de Amsterdammer te staan;

• Je hebt een open, empathische en positieve basishouding;

• Je bent een verbinder, zowel tussen de Amsterdammer en het buurtteam als tussen buurtteam en samenwerkingspartners;

• Je neemt initiatieven die aansluiten op behoeften en belangen van Amsterdammers;

• Je levert een bijdrage in de ontwikkeling van nieuwe en bestaande werkafspraken; met name op het gebied van Ervaringsdeskundigheid in de buurtteamorganisatie;

• Je weet vanuit zelfreflectie het handelen aan te passen;

• Je kan omgaan met werkdruk, kan grenzen stellen, maar durft ook te pionieren en risico's te nemen.

• Snapt hoe het is om met Amsterdammers van allerlei diverse achtergronden te werken. Is cultuursensitief.

• Je bent flexibel en vindt het geen probleem om je agenda aan te passen op de behoefte van de Amsterdammer.

Wij bieden jou:

• Het gaat om een functie voor 24-28 uur.

• Een uitdagende functie midden in Amsterdam Nieuw-West.

• Een salaris conform de CAO Sociaal Werk, salarisschaal 7 met een minimum van € 3.168,- en een maximum van € 4.733,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);

• Een Individueel Keuzebudget dat je kunt omzetten naar extra geld of vrije dagen. Dit bedraagt ruim 16% van je brutoloon, en je krijgt daarnaast 26 bovenwettelijke uren op basis van een fulltime dienstverband die je ook kunt omzetten in geld.

• Deelname aan onze pensioenregeling. 

• Thuiswerkbeleid

• Een jaar contract met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd

• En heel belangrijk: gezellige collega’s en een team waarin leren en ontwikkeling centraal staat. 

Diversiteit en inclusie

Diversiteit en gelijkheid vinden we belangrijk. Het maakt voor ons niet uit waar je vandaan komt, wie je bent of waar je in gelooft – iedereen is welkom. We geloven juist in de kracht van verschillen. Daardoor ontstaat een werkplek waar je je veilig voelt, jezelf kunt zijn en je talenten écht tot hun recht komen. En dat past perfect bij hoe we werken bij

SEZO Buurtteam Amsterdam Nieuw West: persoonlijk, dichtbij en met oog voor wat iemand uniek maakt. 

Meer informatie over onze organisatie vind je op deze pagina's: SEZO Amsterdam Nieuw-West en Buurtteam Amsterdam Nieuw-West. 

Ben jij net zo enthousiast als wij? Kom kennismaken! 

Solliciteer via de sollicitatiebutton. Wij streven ernaar om binnen vijf werkdagen contact met je op te nemen. De gesprekken zullen plaatsvinden in de tweede week van januari 2026.

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met onze Recruiters Julie van Mameren en Tess Nannes via recruitment@sezo.nl 

De vacature wordt zowel intern als extern uitgezet. Bij vergelijkbare geschiktheid krijgt een interne kandidaat voorrang.  

Samen maken wij Amsterdam een stukje mooier.  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.