Projectleider Financieel Fit 2025

Ben jij een ervaren projectleider met hart voor het sociaal domein en een passie voor financiële zelfredzaamheid? Wil jij samen met bewoners en lokale organisaties in Amsterdam Nieuw-West bouwen aan een financieel gezondere gemeenschap? Dan zoeken wij jou voor de Campagne Financieel Fit (FF) 2025!

Met de Campagne Financieel Fit willen we huishoudens Financieel Fit maken. Financieel Fit ben je als je inzicht hebt in eigen inkomsten in uitgaven, als je op de hoogte bent van beschikbare regelingen en voorzieningen, als je je schulden onder controle hebt en een plan om deze af te lossen, als je over voldoende financiële middelen beschikt voor de noodzakelijke kosten.

Wat ga je doen als projectleider?

Als projectleider ben jij verantwoordelijk voor de implementatie en uitvoering van de campagne Financieel Fit 2025. Jij zorgt ervoor dat doelstellingen behaald worden, partners goed zijn aangesloten en bewoners goed bereikt worden. Het projectteam van Financieel Fit (projectleider FF, Sociaal Raadslieden  en vrijwilligers) gaat nauw samenwerken met bewonersinitiatieven, informele netwerken en buurtpartners aan een sterke sociale infrastructuur in de wijk.

Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Leiden en coördineren van het project Financieel Fit 2025 binnen SEZO en in samenwerking met Sociale Basis partners.

• Opzetten van een samenwerkingsnetwerk van informele organisaties binnen de wijk.

• Organiseren van trainingen voor vrijwilligers van deze organisaties in het uitvoeren van inkomenschecks.

• Bewaken van de planning, KPI’s en voortgangsrapportages.

• Afstemmen met sociaal raadslieden, vrijwilligers en Sociale Basis partners.

• Monitoren van resultaten en tussentijds bijsturen op basis van data en feedback.

• Signaleren van knelpunten en zorgen voor duurzame borging van werkwijzen.

Wie zijn wij?

Stichting SEZO staat voor het verbeteren van het welzijn en de welvaart van mensen in Nieuw-West in brede zin. Wij ondersteunen Amsterdammers in het stadsdeel Amsterdam Nieuw-West bij vragen en acute situaties over zorg, geld, wonen, gezondheid, werk, ontmoeten of veiligheid. Onze Buurtteamondersteuning is er voor Amsterdammers en die steun zoeken of deze niet weten te vinden. We werken samen met Amsterdammers naar een passende oplossing. Door samen te werken met formele en informele partijen in Nieuw-West verlagen wij de drempel en zijn wij er vroeg bij om ondersteuning te bieden.

SEZO heeft ook eigen Sociale Basisactiviteiten die gericht zijn op het bieden van ontmoeting, meedoen, het ontdekken van talenten, benutten van kansen en mogelijkheden. Deze zijn ondergebracht bij SEZO Emancipatie & Participatie, met Vrouw en Vaart, Daadkr8 en Doenja als emancipatiecentra. SEZO Spel & Opvoeden geeft uitvoering aan de Spelinlopen en Speel-o-theken in Amsterdam Nieuw-West en biedt informatie, advies en ondersteuning. Daarnaast ondersteunen wij wekelijks Amsterdammers in verschillende WegWijsSalons. Dit alles doen wij samen met meer dan 200 vrijwilligers.

Wie zoeken wij?

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau.

• Ervaring als projectleider in het sociaal domein, bij voorkeur met financiële thema’s.

• Bekend met informele netwerken en werkwijzen binnen Amsterdam Nieuw-West.

• Aantoonbare ervaring met het opzetten van samenwerkingsprojecten en campagnes.

• Goede organisatorische en coördinerende vaardigheden.

• Ervaring met rapporteren op basis van KPI’s en kwalitatieve doelstellingen.

Competenties:

• Verbinder: je brengt mensen en partijen samen.

• Resultaatgericht: je werkt planmatig en stuurt op concrete doelen.

• Communicatief sterk: je schakelt makkelijk met bewoners, vrijwilligers en professionals.

• Organisatiesensitief: je begrijpt verschillende belangen en weet hiermee om te gaan.

• Probleemoplossend vermogen: je signaleert knelpunten en schakelt snel.

• Coachend vermogen: je ondersteunt vrijwilligers en collega’s in hun ontwikkeling.

Wat bieden wij jou?

• Een betekenisvolle functie in een dynamische wijk met maatschappelijke impact.

• Een tijdelijk dienstverband of een opdracht op zzp-basis.

• Salaris conform CAO Sociaal Werk schaal 9 (€3.489 – €5.512 bruto per maand bij fulltime).

• Een Individueel Keuzebudget dat je kunt omzetten naar extra geld of vrije dagen. Dit bedraagt ruim 16% van je brutoloon, en je krijgt daarnaast 26 bovenwettelijke uren op basis van een fulltime dienstverband die je ook kunt omzetten in geld.

• Laptop en smartphone.

• Een fijne werkplek in een betrokken team.

• Veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling.

Interesse?

Zie jij jezelf als projectleider van deze inspirerende campagne? Reageer dan snel met je CV en motivatie via onze sollicitatiepagina. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Jennifer Meyer, Manager Sociale Basis, via j.meyer@sezo.nl of 06-21262160

De vacature wordt zowel intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.

Je kunt reageren tot en met vrijdag 9 mei. De gesprekken zullen worden gevoerd in de tweede week van mei.

Zorg ervoor dat je jouw sollicitatie vóór deze datum indient om in aanmerking te komen voor de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.